Neue Partnerschaft mit der Atruvia AG und weitere News der pit-con

Unsere neue Newsletter Ausgabe im Oktober 2025

Ein starkes Signal für die Bankenwelt: pit-con und Atruvia bündeln ihre Kräfte für klare Prozesse und effizientes Releasemanagement

In der Bankenwelt herrscht Bewegung statt Routine. Viele regulatorische Anforderungen, technische Umstellungen und ein neues Betriebsmodell stellen Institute täglich vor die gleiche Herausforderung: alles im Blick behalten, sauber dokumentieren und rechtzeitig umsetzen. Doch oft fehlt es an klaren Strukturen und einer gemeinsamen Informationsbasis zwischen allen Beteiligten.

Sowohl wir als auch die Atruvia AG haben sich in den vergangenen Jahren unabhängig voneinander intensiv mit der Frage beschäftigt, wie Banken in diesem Umfeld bestmöglich unterstützt werden können. Beide Seiten entwickelten Lösungen, die Transparenz schaffen, Prozesse vereinfachen und die Umsetzung technischer Anforderungen erleichtern sollen. Aus dieser gemeinsamen Zielsetzung entstand auf Projektebene eine enge Zusammenarbeit. Der kontinuierliche Austausch und die Praxiserfahrungen aus der Bankenwelt zeigten, dass sich die Kompetenzen unserer Unternehmen ideal ergänzen.

Das Ergebnis dieser Entwicklung ist eine Partnerschaft, die Struktur in komplexe Abläufe bringt und für mehr Klarheit im Releasemanagement sorgt. Unsere Tools und Dienstleistungen wie der pit-con Release Manager und die pit-con Publication Besprechung bleiben die bewährte Grundlage für erfolgreiche Releaseprozesse. Erweitert werden sie durch die Angebote der Atruvia AG, die gezielte Priorisierung und strategische Steuerung ermöglichen. 

Die enge Verbindung zwischen uns und Atruvia bildet zugleich die Grundlage für künftige Entwicklungen. Durch diese direkte Schnittstelle kann der Informationsfluss stetig verbessert und auf neue Anforderungen reagiert werden. So entsteht Raum für weitere Lösungen, die den Wandel in der Bankenwelt aktiv begleiten und das Releasemanagement langfristig stärken. Das Ergebnis ist ein Gesamtpaket, das perfekt auf die Anforderungen des neuen Betriebsmodells abgestimmt ist.

Banken profitieren somit von kurzen Wegen, klaren Zuständigkeiten und der Möglichkeit, unsere Lösungen künftig noch einfacher zu buchen, entweder direkt über uns oder über Atruvia. Das schafft Übersicht, reduziert Abstimmungsaufwand und stärkt die Umsetzungsqualität.

Ein besonderes Highlight ist das neue Preismodell, das sich an der Bilanzsumme der Bank orientiert. Diese faire Staffelung sorgt dafür, dass alle Institute, unabhängig von ihrer Größe, von einer professionellen und transparenten Lösung profitieren können.

Die Partnerschaft ist somit mehr als eine technische Zusammenarbeit. Sie ist die Grundlage für kontinuierliche Weiterentwicklung.

Effizient. Transparent. Zukunftsorientiert.

Mit pit-con und Atruvia als starken Partnern an Ihrer Seite.

Wenn jedes Release zählt

In der Bankenwelt gibt es kaum noch Routine. Neue regulatorische Vorgaben und technische Änderungen bestimmen den Takt. Wer hier den Überblick behält, sichert Stabilität und Vertrauen - Tag für Tag.

Effizientes Release-Management ist deshalb längst zu einem der zentralen Erfolgsfaktoren im Bankbetrieb geworden. Es entscheidet darüber, ob Prozesse sauber dokumentiert, Risiken erkannt und Anforderungen rechtzeitig umgesetzt werden. Unser pit-con Release-Manager wurde genau für diesen Anspruch entwickelt. Er vereint Transparenz, Struktur und Sicherheit in einer Anwendung, die aus echten Bankprozessen entstanden ist. Automatische Aufgabenverteilung, revisionssichere Dokumentation und klare Auswirkungsanalysen sorgen dafür, dass jedes Release reibungslos abläuft und alle Beteiligten jederzeit wissen, was zu tun ist. Statt komplexer Tabellen und unübersichtlicher Abstimmungen entsteht ein klarer Prozess, der den Aufwand reduziert und gleichzeitig die Qualität steigert.

Ihre Vorteile auf einen Blick:

Effizient statt aufwendig – automatische Aufgabenverteilung, klare Analysen und weniger manuelle Tätigkeiten.

Transparent statt verstreut – alle Informationen, To-dos und Dokumentationen an einem zentralen Ort.

Flexibel statt gebunden – webbasiert, jederzeit und überall nutzbar, auch für individuelle Releases.

Praxisnah statt theoretisch – entwickelt mit und durch Banker, basierend auf realen Abläufen.

Anpassbar statt standardisiert – erweiterbar und perfekt auf jede Bank zugeschnitten.

Neu ist auch unser faires Preismodell, das sich an der Bilanzsumme der Bank orientiert. So profitieren alle Institute gleichermaßen von einem Werkzeug, das den Alltag spürbar vereinfacht.

Mit dem pit-con Release-Manager wird Release-Management vom Pflichtprozess zum Erfolgsfaktor.

Digitale Archivierung im Realbetrieb - Erfolgreiches Pilotprojekt mit Foconis und der Volksbank Emmerich-Rees

Gemeinsam mit unserem Partner Foconis Analytics und der Volksbank Emmerich-Rees konnten wir ein anspruchsvolles Digitalisierungsprojekt erfolgreich umsetzen. Ziel war es, rund 77.800 Zustimmungsformulare aus der Anwendung GDix automatisiert und rechtssicher in das juristische Archivsystem agree21DMS zu übertragen.

Besonders herausfordernd war der Zeitrahmen. Die Umsetzung fand am Pfingstwochenende statt, also außerhalb des regulären Betriebs. Insgesamt wurden etwa 140 Gigabyte an Daten zuverlässig verarbeitet und archiviert. Möglich wurde dies durch eine RPA-gestützte Vorverarbeitung und die gemeinsam mit Foconis entwickelte Schnittstelle, die eine stabile und performante Übertragung ermöglichte.

Die Rückmeldung der Bank war durchweg positiv:

„Das Pilotprojekt war für uns ein wichtiger Schritt in Richtung digitaler Prozessoptimierung. Die enge Abstimmung mit pit-con und Foconis sowie die technische Umsetzung haben uns absolut überzeugt. Besonders die Effizienz bei der Datenverarbeitung hat Maßstäbe gesetzt.“

— Werner Hübers-Buchmann, Projektverantwortlicher, Volksbank Emmerich-Rees

Das Projekt zeigt, wie gut sich technische Lösungen und enge Zusammenarbeit verbinden lassen. Für uns war es ein erfolgreiches Beispiel dafür, wie man große Datenmengen sicher, effizient und im laufenden Betrieb verarbeiten kann.

Führung trainieren statt nur darüber sprechen

Führung ist kein Titel, sondern eine tägliche Herausforderung. Gerade in Zeiten von Veränderung, neuen Technologien und einer neuen Generation von Mitarbeitenden stoßen viele Führungskräfte an ihre Grenzen. Dabei kommen immer wieder Fragen auf: Wie gehe ich mit Unsicherheit um? Wie bleibe ich handlungsfähig, wenn sich Strukturen verändern? Und wie gelingt gute Kommunikation, wenn die Erwartungen im Team immer vielfältiger werden?

Gute Führung ist entscheidend dafür, wie Teams miteinander arbeiten, wie Entscheidungen getroffen werden und wie Veränderung gelingt. Sie schafft Orientierung, wo Strukturen komplex werden, und stärkt Vertrauen, wo Unsicherheit herrscht. Führung ist damit einer der wichtigsten Faktoren für Motivation, Zusammenarbeit und Stabilität in Organisationen.

Deshalb ist es wichtig, Führung nicht dem Zufall zu überlassen, sondern sie bewusst zu trainieren. Kompetenz entsteht nicht über Nacht, sondern wächst durch Erfahrung, Feedback und Austausch. Solche Trainings schaffen Räume, in denen Führungskräfte offen über ihre Fragen sprechen, Erfahrungen teilen und gemeinsam neue Wege finden. Keine Theorie zum Mitschreiben, sondern Training mit echtem Praxisbezug.

Oft geht es um ganz konkrete Situationen aus dem Alltag: ein schwieriges Mitarbeitergespräch, eine Veränderung im Projekt oder ein Team, das neu zusammenfindet. Im gemeinsamen Austausch werden diese Fälle greifbar und zusammen analysiert. Mit Methodenvielfalt, Offenheit und viel Erfahrung aus der Praxis.

Das Ziel ist, Sicherheit zu gewinnen, Haltung zu entwickeln und Führung als gemeinsame Verantwortung zu verstehen. Gute Führung entsteht dort, wo man bereit ist zuzuhören, zu reflektieren und Neues auszuprobieren.

Sie wollen Ihre Teams stärken, Ihre Führungskräfte sicherer machen oder methodisch gezielt weiterbilden? Kontaktieren Sie uns gerne für weitere Informationen.

Bleiben Sie mit uns in Kontakt – folgen Sie pit-con auf LinkedIn

Wer regelmäßig mehr über pit-con, unsere Projekte und aktuelle Entwicklungen erfahren möchte, findet auf LinkedIn die passende Anlaufstelle. Dort veröffentlichen wir Einblicke in unsere Arbeit, Success Stories mit Banken, Informationen zu neuen Technologien und spannende Hintergründe rund um Digitalisierung und Automatisierung im Bankensektor.

Mit einem Klick auf „Folgen“ sind Sie immer auf dem Laufenden und verpassen keine Neuigkeit. Sie erhalten aktuelle Informationen zu unseren Lösungen wie dem Release Manager oder automation4bank, zu Kundenprojekten mit Partnern und zu unserem Angebot im Bereich Coaching und Training.

LinkedIn ist für uns der direkte Draht zu Interessierten, Partnern und Kundinnen und Kunden. Wir freuen uns, wenn Sie Teil unserer Community werden und unsere Entwicklung auf diesem Weg begleiten.

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